Реформа трудоустройства: соглашаться на любую работу больше не обязательно

Фото: 123rf.com
Фото: 123rf.com

Министр по вопросам занятости Великобритании Элисон Макговерн заявила, что планирует кардинально пересмотреть систему трудоустройства, пишет The Guardian. В первую очередь, люди, ищущие работу и получающие соответствующиее пособие, не будут обязаны соглашаться на любое, даже низкооплачиваемое предложение, как это было при консерваторах. 

Кроме того, в центрах занятости начнут использовать искусственный интеллект (ИИ), который поможет снизить нагрузку на консультантов и высвободить их время, чтобы они могли сосредоточиться на поддержке соискателей с особыми потребностями. К их числу относятся, например, люди с хроническими заболеваниями, которые особенно пострадают от сокращений пособий по инвалидности (подробнее об этом «Коммерсантъ UK» рассказывал здесь). Чтобы сделать процесс поиска работы наиболее эффективным, новая модель поддержки будет включать взаимодействие с работодателями, а также помощь терапевтов и физиотерапевтов.

Ожидается, что ежегодные расходы на дополнительную поддержку людей, страдающих от проблем со здоровьем, составят около 1 млрд фунтов в год. При этом, по подсчетам аналитического центра Resolution Foundation, новые меры позволят трудоустроить не более 105 тыс. человек к 2030 году, в то время как гораздо большее число людей окажется за чертой бедности. 

Вам может быть интересно

Все актуальные новости недели одним письмом

Подписывайтесь на нашу рассылку