По данным шестнадцати профсоюзов, Британия стоит на пороге самых мощных забастовок с 1980-х годов, пишет The Guardian. Почти 1,7 млн работников, большинство из которых трудится в госсекторе, либо собираются голосовать за проведение протестных акций в этом месяце, либо уже проголосовали за приостановку работы. Если бы все они сейчас одновременно провели двухдневную акцию протеста, потери рабочего времени составили бы 3,4 млн дней, подсчитали эксперты. В последний раз более 2 млн рабочих дней было потеряно из-за протестов сотрудников метро, железной дороги и местных органов власти в июле 1989 года. До этого в 1984–1985 годах были стачки шахтеров, недовольных политикой Маргарет Тэтчер.
Недавно стало известно, что железнодорожники отменили забастовки, запланированные на начало ноября, из-за того, что наниматели согласились обсудить повышение зарплаты. Но, вероятнее всего, это не повлияет на ситуацию в целом, поскольку люди, занятые в других сферах деятельности, также недовольны своим положением. Перед Рождеством планируется крупнейшая в истории Национальной службы здравоохранения (NHS) забастовка медсестер — в ней могут принять участие около 300 тыс. человек.
По словам экономистов, основными причинами всплеска протестов стали высокая инфляция и отказ правительства повысить зарплату в соответствии с ней. По данным Института финансовых исследований (IFS), средняя заработная плата в государственном секторе сейчас на 4% ниже, чем в 2007 году (с учетом инфляции), а в частном — всего на 0,9% выше. Кроме того, медсестры, учителя и другие госслужащие рассчитывали на льготы и повышение доходов в связи с работой во время локдауна, а вместо этого столкнулись с нехваткой оборудования и недостатком финансирования. Сейчас многие сотрудники делают выбор в пользу тех рабочих мест, где выше зарплата и меньше требований, из-за чего важнейшие сферы обслуживания остаются без специалистов.
